2026年3月13日 星期五

經濟日報社論/推動亞洲資產管理中心的下一步

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◆  聯合報社論/越補貼越少子化的政策,該注入新思維了
◆  聯合報黑白集/真正的國安危機
◆  經濟日報社論/推動亞洲資產管理中心的下一步














經濟日報社論/推動亞洲資產管理中心的下一步

2026-03-13 01:32  經濟日報/ 社論
金管會2019年底推出「財富管理新方案」,正式啟動高端財富管理轉型。 聯合報系資料照


金管會民國一○八年(2019年)底推出「財富管理新方案」,正式啟動高端財富管理轉型,以回應台灣長期高儲蓄率與資金外流並存的金融結構失衡課題。賴清德總統競選時亦提出「亞洲資產管理中心」金融政策,並於去年七月在高雄設立「亞洲資產管理中心示範專區」,為台灣資產管理產業發展開啟新方向的契機。

市場數據顯示,政府推動亞洲資產管理中心政策已獲得初步成效。今年一月底,廿一家本國銀行高資產客戶管理規模突破新台幣二兆元,高資產客戶人數超過二萬人;高雄示範專區亦已有五十家金融機構進駐,初步形成具規模的產業聚落。台南市政府年初亦宣布籌設「赤崁金融特區」,提出「境內關外」構想,顯示地方政府的積極投入,為資產管理產業布局注入更多發展動能。

高雄專區快速發展同時,政府監理制度亦同步優化調整。金管會近期要求專區金融商品採取「專戶、專人」服務模式,要求高資產客戶須在專區開立專屬帳戶,銀行亦須配置在地專責理財人員。金管會新規定短期雖影響客群流量,但此制度設計目的在於清楚界定受託責任(fiduciary duty),確保資產管理服務品質責任歸屬。這種金融監理與市場調整互動,正是推動資產管理制度走向成熟、建立市場信任的必要過程。

高端資產客群後續擴大,須視金融業能否提供更專業、更適合客戶的投資產品與服務。金融機構若能適當區分高資產客戶類型,則可提供不同客群更多元的投資選擇,而政府監理也會更有效率。至於高資產客戶分類,政府似可參考香港與新加坡經驗,考慮推動「高端專業投資者(SPI)」的分級制度。有效的客戶分類還有助於降低銀行財管業務的合規成本,落實「買方自負風險」的市場原則,使監理效率與市場發展取得更佳平衡,進而形塑健全的財富管理生態。

高雄示範專區的設計理念,與金融科技監理沙盒模式接近;創新財富管理業務先在限定區域試辦,待累積實務經驗後,可透過修法推廣至全台。台南金融特區的加入,便預示未來各地期待發展更多財富管理據點。金融業本質就是「服務客戶」的行業,而現行資產管理中心「地理專區」模式,應僅是財富管理創新業務的起點。政府宜思考未來能逐步轉向財富管理的「業務資格制度」,開放給全台符合資格的金融機構皆能服務各地的高資產客戶。

亞洲資產管理中心引進的新金融商品,包括倫巴底貸款(Lombard lending)、外部資產管理(EAM)及私募信貸基金等,在台灣市場仍屬新興領域,傳統金融監理未必完全適用,故須精進風險監理配套規則。例如,最近部分國際私募信貸基金便出現「流動性錯配」危機,亟需監理關注。至於客戶詢問度極高的倫巴底貸款,其槓桿操作造就風險特性,亦需配套的資訊揭露與監控機制。因此,政府宜建立即時監控貸放比率系統、適度限制高度集中資產作為擔保品比例,以及對多層槓桿結構帳戶採取穿透式監理,才能有效降低市場震盪時的連鎖風險,並同時提升市場的整體信心。

資產管理中心的蓬勃發展,將帶來更多跨境投資與複雜金融商品需求,金融爭議處理機制有必要同步提升專業能量。釐清責任的契約設計與專業仲裁制度,能有效提升爭議處理效率,強化投資人信心。財富管理業務常見的家族辦公室制度亦值得積極推動。

台灣雄厚的民間財富積累、成熟的科技產業支撐、逐步進入世代傳承階段的台商家族,以及持續開放的金融政策環境,共同建構亞洲資產管理中心堅實的發展基礎。目前金融機構吸收高資產客戶資金僅是第一步,隨著監理制度精進、專業服務能量深化,以及市場信任累積,台灣應有機會打造具國際競爭力的資產管理產業。

















聯合報黑白集/真正的國安危機

2026-03-13 01:22  聯合報/ 黑白集
針對「自費包機」赴日本遭質疑,行政院長卓榮泰(右)10日在立法院備詢時拿出牛皮紙袋,稱「單據都在這」。 圖/聯合報系資料照片


卓揆赴日「私人包機」爭議,國防部長顧立雄辯稱,松山機場軍民合用,民航機也可使用空軍松指部機坪。此一說法,與松山機場運作常態大相逕庭,引起一片質疑,反成朝野罵戰的罩門。綠營網紅「四八六先生」馬上附和,稱自己也曾在松指部搭機出國;卻遭網友打臉,照片是一旁的商務機坪,畫面帶到軍機坪更有違法之虞。

國防部近日發言似是而非,顧立雄絕非首例。國民黨主張,軍購特別預算先編美方批准項目,其他等公布再增編。國防部以新聞稿回擊,「恐造成無法即時簽署發價書,獲得產線順序,不利戰力快速籌建」。但美方尚未拍板的項目,何來發價書可簽?問題在美方後續項目遲未公布,卻牽拖在野黨。

國防部又稱,在野黨版條例草案明列預算金額,可能導致無法依議約實況調整,「提高執行風險」。但五角大廈公告軍售數量與金額,是參眾議院對其授權上限,並不存在殺價空間;立院通過預算,並未規定須將每一塊錢都花光。國防部為了替空白授權的院版背書,卻否定長年採購慣例。

部長替院長解圍,在國會信口雌黃;官員搶蹭政治正確,故意誇大其詞、混淆視聽,也顯得理所當然。但戰爭是國家存亡最嚴酷考驗,若為了配合上級,不惜踐踏現實與專業,如此風氣充斥軍中,才是真正國安危機。





















聯合報社論/越補貼越少子化的政策,該注入新思維了

2026-03-13 01:12  聯合報/ 社論
台灣少子化問題日益嚴重,國民黨立法院黨團擬推「0到6歲健保費國家付」,並列為優先法案。 圖/聯合報系資料照片


內政部公布人口統計,二月新生兒僅六,五二三人,較去年同期減少三成七,創下史上單月新生兒「跌破七千」紀錄。這並不是季節性因素使然,去年全年新生兒跌到十.七萬人的新低,但去年二月新生兒仍有一○,四○七人;今年二月卻驟減近四千,是可怕的警訊。反觀南韓,近日宣布了出生率連續兩年上升的喜訊,鼓勵生育政策奏效,值得我們反思。

台灣少子化問題浮現已近廿年。十年前,政府編列了一五○億少子化對策預算;而去年各項補助和津貼加總已來到一,二○○億元,少子化危機卻越來越嚴重。十年來,政府投入六千多億元推動少子化對策,包括育兒津貼、生育補助、托育補助、友善生養等,結果卻越補越糟,激不起一點「生之渴欲」。相形之下,台積電近年派出近千名員工前往美國廠工作,迄今已生下三百多名新生兒,顯示他們生育意願很高,可惜都成為「美國寶寶」。

止不住的少子化危機,證明各項政策都打了水漂,無法對症下藥。然而,如果執政者不重新整理思維,檢視政策的疏漏優劣,遇到批評只會擴大加碼,其實都是虛應故事。在野黨看準這點,最近台北市長蔣萬安提出「育兒減工時」的計畫,由市府補助企業員工因育兒縮減的工時薪資;國民黨立院黨團則擬推「○到六歲健保費國家出」的修法。由於打中執政黨痛處,民進黨立委便強烈反對。

檢視歷年少子化對策,被認為無效或成果不彰的措施,主要是那些一次性或定期的津貼。例如育兒津貼生育補助,其效用基本已彈性疲乏,但這些補貼卻耗掉多數經費。主要原因是,台灣近年的高房價、低工資、高教育成本,每月數千的微薄補助根本無濟於事。從社會曲線看,社經地位高低兩端的人生育率都不低,但理當扮演社會中堅角色的「中產階級」,反而因不婚不育而成為最主要的「生育窪地」,這才是最令人擔憂之處。

相對而言,在少子化對策中頗能收效的作法,則出現在某些意想不到的領域。例如「不孕症補助」,自五年前擴大實施以來,已成功協助二.六萬對夫妻產下三萬名嬰兒,讓那些受限於生理條件的家庭達成了生育願望,而其累積總花費僅七十四億元。再如,政府廣設兩歲托育專班,有效填補了托嬰和幼兒園之間的「空窗」,入園率從原本的十四%提高到五十%以上,顯示這有效解決了父母育兒兼顧工作的苦惱。台積電美國廠台灣員工的高出生率,當然也與公司內部幼兒照護支援有關。

再看南韓近兩年的生育率翻轉之道,以仁川市為例,是提供大量社會住宅,出租給新婚夫妻、準新人或單親家庭,換算下來,一月租金只要六五○元台幣。這樣的低租金,大大壓低了年輕夫妻的生活壓力,讓他們有餘裕和動機生兒育女。新加坡的作法類似,在民眾購買政府的組屋時,育有子女的夫妻享有優先抽籤權;此外,還透過稅率抵減鼓勵民眾聘雇外籍移工,以減輕雙薪家庭育兒負擔。

隨著台灣高齡化的加速,目前我們每年死亡人數已經是新生人口兩倍,這個缺口還會繼續擴大。台灣人口在民國一○八年(二○一九年)達到二,三六○萬人的高峰後,目前正迅速下跌;或許不必等到民國一一九年(二○三○年),我們就無法再自稱台灣是兩千三百萬人的國家。

如果期待一個永續的未來,政府和民間看待少子化危機,就不能停滯在東補貼、西補貼的消極慣性中,必須找出更準確的方法對症下藥。當中產階級無意生養,真的是國家級危機






【專家之眼】教育部的沉默,是傲慢,還是失職?(廿五)

◆  【專家之眼】教育部的沉默,是傲慢,還是失職?(廿五)

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【專家之眼】教育部的沉默,是傲慢,還是失職?


2026-03-13 06:05  聯合報/ 張瑞雄/台北商業大學榮譽講座教授
教育部對李家同文章的沉默,本身就是一個值得深究的現象。圖/聯合報系資料照片


李家同教授日前在聯合報發表〈對教育部長的期望〉,洋洋灑灑列出五大問題:基礎研究遭到忽視、升學制度名實不符、學習歷程檔案形同造假溫床、城鄉教育差距持續擴大、頂尖大學學術競爭力每況愈下。文章既具體又懇切,每一點都有所指,絕非泛泛而談。但文章見報後,截至目前尚未見教育部回應,沒有新聞稿,沒有官員表態,沒有任何一句「我們重視這些意見」。這種沉默,本身就是一個值得深究的現象。

李家同並非第一次對教育現狀提出批評,但此次文章的份量格外沉重。他不是在做抽象的價值呼籲,而是在指出制度設計上的具體矛盾。以升學制度為例:「免試入學」既然標榜免試,為何仍有「國中教育會考」?既然有會考,為何又要廢除百分制改用等級制,導致一個考區內分數差0.6分的考生竟多達1,000人?這不是政策的微調失誤,而是制度邏輯的根本矛盾。名義上說要減輕考試壓力,實際上卻製造了更大的不確定性與焦慮。對此,教育部難道沒有解釋義務

更令人憂心的是學習歷程檔案的問題,這套制度的出發點或許良善,希望讓學生記錄成長歷程,展現多元能力。但李家同一語道破其弔詭:誠實的學生反而準備不了這份文件,因為坦承自己數學一知半解,在升學競爭中無異於自殺;數學本來就好的學生,又何需另外書寫學習心得?結果是中間那一大群普通學生,只好花錢找補習班代為包裝,將真實的學習困境美化成動人的「自我探索」故事。一個鼓勵作假制度,卻以「素養教育」為名廣泛推行,這豈是教育應有的面貌?教育部對這樣的批評保持沉默,是認為這個問題不存在,還是心知肚明卻不願承認?

城鄉教育差距的數據更是怵目驚心,全國英文和數學在國中教育會考中拿到「待加強」等級(即 C 等)的比例約三成,然而偏鄉國中的這個比例高達七成。這兩個數字的落差,顯示的不只是資源分配不均,更是數十萬名孩子在教育機會上的系統性剝奪。這些孩子未來的競爭力、就業機會、乃至人生選擇,都因為出生地點的不同而大打折扣。李家同在文章中呼籲教育部公布各地區的會考平均成績,讓社會看見城鄉差距的真實樣貌,這是最基本資訊公開要求教育部有什麼理由不做?又有什麼理由對這個呼籲不聞不問?

教育部的沉默,可能有幾種解釋。一種是「好官自我為之」的官僚惰性,只要沒有立即的政治壓力,就維持現狀,既不改革,也不辯護,任由批評在輿論中自然消退。另一種可能更糟糕,視這類批評為「書生之見」,認為學者躲在象牙塔裡不懂現實,教育政策另有其政治邏輯利益考量,根本不需要與學術界對話。若是前者,是失職若是後者,是傲慢。無論哪種,都是一個民主社會行政機關不應有的態度。

一個負責任的政府部門,面對社會上有公信力的學者提出有依據的批評,最起碼應該做到三件事:公開回應、說明現行政策的理由、承諾將問題列入檢討議程。這三件事,一件都不需要特別的勇氣,卻也一件都沒有做

台灣教育政策近年來改革頻繁,108課綱的實施本意是打破填鴨教育、強調核心素養,出發點並無問題。但任何政策都需要在實踐中接受檢驗,當第一線的教師、學生、家長乃至學界前輩紛紛反映問題時,主管機關的正確回應是傾聽調查修正,而不是以沉默作為護盾。

李家同教授已年逾88,長年投入偏鄉教育,創辦博幼基金會扶助弱勢學童,他的每一字批評都來自真實的田野經驗,而非空洞的學術推論。對這樣的聲音保持沉默,教育部不僅虧欠了一位教育工作者應有的尊重,更是在告訴整個社會,提意見沒有用,改變不會發生。

教育是立國之本,百年大計。部長一職責重如山,不是剪綵、視察、發表談話便算盡責。面對具體的制度批評,給出具體的回應,是最基本問責義務沉默,在此時此地,是一種失格






薛承泰/「減少工時」能挽救生育嗎?

名人堂電子報http://paper.udn.com/papers.phppname=PID0030&page=1#ph  

◆  薛承泰/「減少工時」能挽救生育嗎?
◆  陳力俊/美國種族主義的制度性回潮
◆  黃齊元/美以伊戰火 台灣危機升高
◆  劉大年/關稅高牆擋不住逆差洪流
◆  周行一/油價與你的投資策略










薛承泰/「減少工時」能挽救生育嗎?

2026-03-13 00:00  聯合報/ 薛承泰(作者為台大退休教授)


年節前筆者才呼籲生育政策不能迷航,建議「零感染的托育環境」以及「解決家長接送的困境」;很巧,台北市政府於年假結束後即宣布「育兒減少工時計畫」。消息釋出,許多家長叫好,但有不少人擔憂「看得到卻不一定吃得到」,有人認為這是拿納稅人的錢去補助企業,更有人批評會在職場中產生排擠與歧視。

根據勞動局說法,這是針對有十二歲以下子女並確有親自接送需求的家長,子女送托於合格立案托育機構、居家托育(保母)或就讀國小,可申請每日減少工時(延後一小時上班或提早一小時下班)。然而,這只是試辦,對象是設立在台北市的事業單位與市民,減少工時措施每月至少實施十日,且至少三個月。勞動局將補助雇主每名受雇者在計畫期間,減少工時對應薪資的八成。

由於勞動局目前經費不多,試辦規模有限,在未來的七個月,須按試辦情形進行檢討,調整後正式實施或不再繼續。市府強調是為了推動永續,讓企業善盡社會責任,打造友善育兒環境成為企業治理的一環;然而,立馬在三月一日上路,看來也應和去年生育的崩落有關。

過去十年全台新生兒滑落,台北市也連著下滑八年,卻在民國一一二、一一三年(二○二三、二○二四)兩年逆勢上揚,實屬不易!去年全台大跌,台北市也逃不掉,年跌幅高達百分之廿五,僅一二,七二六名嬰兒,尚不及十年前的一半,如此大震盪想必令市府措手不及

市府推動育兒友善工時立意良善,若能打造具韌性的育兒友善職場,確實有助於減輕父母壓力;至於能否挽回生育崩落,並不容易!問題在於有多少父母會因為每天減少一小時工作而想要生第二胎?至於尚未婚育的年輕人,會因此走入婚育嗎?答案在事後的諸葛。

由於晚婚已成為趨勢,即使結婚後生了一胎,因為年齡關係,生第二胎的可能性下降,也因此政府適時提供人工生殖相關費用的補助,且有愈來愈多生第一胎藉助人工生殖技術,在台北市新生兒當中近年已超過了一成,這對生育的幫助相當顯著;然而,若遲婚繼續擴大或後延,更多人需依賴人工生殖,政府也須增列預算。

另一方面,目前廿五至卅四歲年輕人只有四分之一是已婚,且就算是結了婚,婚姻的穩定性也在下降中。去年台北市有一○,八八七對結婚,四,五六二對離婚,相較於民國一五年(二○一六年)的一七,七九六與五,五三二對,結婚少了三成九,離婚少了一成八由於我國婚外生育占比只有百分之四,換言之,少了婚姻也就少了生育,這個影響大過於晚婚提升結婚率降低離婚率,不能在政策中缺席。

「育兒友善工時」對未婚者是兩面刃,有人因此想成家,但也有人會認為工作會被轉嫁而增加負擔。為了避免負面效應,建議由中央來推動全面減少工時,並配合彈性工時法制化,例如在不減薪的條件下,每天減少半小時,讓未婚者多點時間交友,當父母者多點時間陪伴子女,也讓企業主盡點社會責任。每周減少二點五小時,我國平均工時也只是接近工業國家的平均。

少子化的衝擊全面而深遠,鼓勵生育的同時,別忘了親職教育兒虐防制,以提升幼兒健全發展,減少不當教養的傷害。現在台北市急,中央也應很急,台北市起碼還拿出一個新政策來!









陳立恆/一鍵斬首vs.十年磨劍

◆  陳立恆/一鍵斬首vs.十年磨劍
◆  詹文男/當AI創立宗教
◆  李家同/對教育部長的期望
◆  洪蘭/給孩子一個不必說謊的環境
◆  潘襎/賢人遇上大盜








陳立恆/一鍵斬首vs.十年磨劍

2026-03-13 00:00  聯合報/ 陳立恆(作者為亞太文化創意產業協會創會理事長)


「一切發生得太快了」,農曆新年前,字節跳動推出旗下影片創作模型 Seedance 2.0,讓多模態、高效能、低門檻的 AI 影片創作方式震撼全球,連永遠站在科技尖頂的馬斯克都忍不住驚訝 AI 模型的發展速度。然而,發生得更快的當屬 AI 如何在二月底的哈米尼斬首行動中,從千里之外達到幾乎一鍵斬首精準迅猛

民國一一五年(二○二六年)的人類正在同時感受著 AI 在藝術層面安全層面秒殺我們的雙重壓力。雖然身處文創產業,我們非常明白所有工藝文創都源於科技發展以陶瓷為例,在一千年前的宋代,它屬於獨步全球高精科技,「一器之所成、百工斯為備」裡的工匠們就是今天的化學、溫控、品管與材料等不同學科的專家,所以數十年來,我們對於倒角脫模、三列印、晶雕材料、精密陶瓷等方面的投資開發向來猶恐失之。直到民國一○七年(二○一八年),我們覺察到 AI 的初露鋒芒,後來我作客奧地利林茨電子藝術節,第一次聽到 AI 參與創作的馬勒未完成交響曲時,雖然不甚悅耳,卻已是未來奏起的序章。

從此,AI 帶給文創產業挑戰應接不暇,猶記四十年前我參觀日商丸利陶瓷,十分驚豔於當時日本技師的精湛工藝;卅年後,當我接待日本有田燒松本哲社長,他認為我們倒角脫模控溫調色的技術已經領先世界同行,這就是工藝必經過程,也是文創基本操作,至少是以十年為單位,才有可能琢磨出超越前輩提升。可是今天的科技全然不同,它的更新速度幾乎是以日為計,君不見去年大陸春晚上機器人還步履蹣跚,今年就可以施展拳腳了。

因此,曾經的我們也不想錯過這座通往未來的風口,但經過一段時間的試驗,我們發現開發一款符合工藝產業需求的 AI 模型,其技術、設備與資金都不是當年投入諸如三列印等領域所能比擬的龐大複雜,無怪乎連迪士尼這樣的文創巨擘都必須以豪賭之姿加入 Open AI Sora 模型開發,更遑論只是中小微型企業的一般文創工作者們。

目前的輿論依然傾向將 Seedance Kling、Sora、VEO 等其他模型簡化成中美科技競賽的一個環節,然而,這其實非關國界,更像是機器與人類之間的較量。當 AI 從幾個提詞與圖像迅速生成一個「全新」的作品,它看似原創的背後,是網路上無遠弗屆數位資料積累而來

雖然已經有人提出 AI 生成品質有近親繁殖弊端,且亟需加強視覺信用數位防偽來保護智慧財產權真實性,但我更擔心在這個萬事可以一鍵生成的未來,AI 技術被極少數的大國強權與跨國企業壟斷成武器化金融化寡頭生意。一旦發生,除了普羅大眾的生命財產將面臨一場巨大未知的集體風險外,那種具備工藝精神、願意十年磨一劍的人類意志,也將愈來愈難在缺乏資本支持創作生態裡出人頭地。

如果沒有萬家爭鳴反覆沉澱人文創意,未來的文明主流很可能退縮成一種淺薄、浮誇與趨同的泛全球文化,人命愈來愈容易被威脅、人性愈來愈容易被操弄、人文愈來愈容易被固化。也許我們可以飛往更遠的星球,卻可能失去一整個群星璀璨天空。更重要的是,這個人人都可能被一鍵斬首科技,真的是我們想要一鍵生成的未來嗎?